映象网讯(记者 申学南 实习生 袁思雨 通讯员 皇超)为全面提升客户经理队伍整体综合素质,为客户经理队伍注入“新鲜血液”,2020年11月26日,鹿邑农商银行组织辖内21名青年骨干员工在总行三楼视频会议室进行客户经理持证上岗考试,持续推动客户经理队伍向专业化、年轻化、知识化方向发展。
此次客户经理持证上岗考试,总行严格按照市办考试方案通知,由信贷业务部负责组织安排,精心部署,程序明确,全面落实考试方案具体要求,并联合纪检监察室、审计办公室共同巡视监考。
本次考试采用周口农商网络学院系统APP,在线考试系统随机抽取试题的方式进行,试题范围包括但不限于国家有关法律法规知识、经济金融知识、职业道德规范、信贷基础知识、省联社相关制度等内容。考试现场青年员工认真思考、专心答题,考场氛围严肃和谐,秩序井然。
通过此次客户经理持证上岗考试,进一步激发了全行青年员工努力学习业务知识的动力和热情,切实把坚持“用人唯德、用人唯能”的队伍建设理念落到实处,同时为全行的信贷业务发展注入强劲动力,为打造一支业务过硬、德才兼备、作风优良的信贷队伍奠定坚实的基础。
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11月24日,沈丘农商银行在总行五楼会议室召开学习贯彻党的十九届五中全会精神专题会议。
11月26日,沈丘农商银行组织开展信息宣传工作培训,各支行部共计20名通讯员参加了培训。
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10月29日晚间,郑州银行公布2020年第三季度成绩单,凸显了“稳健”这一核心关键词。