记者近日从河南省人社厅获悉,为从源头提高企业职工技能,减少失业,河南省将对符合条件的失业保险参保的企业职工实施技能提升补贴政策。
据介绍,可领取技能提升补贴的企业职工需满足,一是依法参加失业保险,且累计缴纳失业保险费36个月(含36个月)以上;二是在2017年1月1日起取得初级、中级、高级职业资格证书或职业技能等级证书的企业职工。补贴将由全省失业保险基金安排专项资金发放。
技能提升补贴标准由职工取得的职业资格证书或职业技能证书等级和失业保险参保缴费年限决定。其中,职工取得初级(五级)、中级(四级)、高级(三级)职业资格证书或职业技能等级证书的,补贴标准最高分别为1000元、1500元、2000元。此外,对于城乡贫困家庭职工和本地区急需紧缺的职业(工种),补贴标准在不超过最高限额的情况下比同档次人员提高30%。
据测算,河南每年将有20万以上企业职工可以享受到职业技能提升补贴政策。补贴的申领可由职工个人申领,也可以委托单位统一办理。对符合条件的职工,待财政拨付资金到账后,由统筹地区失业保险经办机构5个工作日内直接将补贴资金发放至申请者本人的银行账户。
技能提升补贴标准由职工取得的职业资格证书或职业技能证书等级和失业保险参保缴费年限决定。对符合条件的职工,待财政拨付资金到账后,由统筹地区失业保险经办机构5个工作日内直接将补贴资金发放至申请者本人的银行账户。
今年起,安阳市再次降低失业保险费率,以进一步减轻企业负担,吸纳更多人员就业,促进稳定就业。
6月5日,记者从市人力资源和社会保障局了解到,根据河南省要求,继去年降低失业保险费率后,今年平顶山市再次降低失业保险费率。企业按原比例已经缴纳的失业保险金,由经办机构进行冲抵。
5月31日,记者自市社会失业保险处获悉,在全省统一安排后,我市率先降低失业保险费率,由原来费率的1.5%降至1%。市社会失业保险处在充分考虑参保单位正常缴费的情况下,确保失业保险待遇按时足额发放,同步做好费率降低与失业保险待遇正常支付,实现了基金平稳运行。
记者昨日从市人社局获悉,根据全省统一部署和要求,2017年1月1日至2018年4月30日,焦作市决定阶段性降低失业保险费率,失业保险费率由1.5%降至1%,以进一步减轻企业负担,增强企业活力。据了解,此次降低失业保险费率是在2015年3月1日起由3%降为2%、2016年5月1日起由2%降为1.5%的基础上,再降低0.5个百分点,即由1.5%降至1%。
昨日,省人社厅、省财政厅发布了《关于阶段性降低失业保险费率的通知》,经省政府同意,今年河南省阶段性下调失业保险费率。省人社厅要求,各地要继续扩大失业保险覆盖范围,强化失业保险费征缴,认真清理以往欠费,切实做到应保尽保、应收尽收。
根据人社部、财政部今年下发的《关于阶段性降低失业保险费率有关问题的通知》,从2017年1月1日起,失业保险总费率为1.5%的省(区、市),可以将总费率降至1%,降低费率的期限执行至2018年4月30日。
摘要
自今年3月1日起,我市失业保险费率统一由3%调整为2%。记者昨日从市社会保险事业管理局获悉,此次失业保险费率下调涉及我市超过60万参保职工,每年将减轻参保单位和参保职工负担约2.1亿元。
自今年3月1日起,我市失业保险费率统一由3%调整为2%。记者昨日从市社会保险事业管理局获悉,此次失业保险费率下调涉及我市超过60万参保职工,每年将减轻参保单位和参保职工负担约2.1亿元。
映象网商丘讯(记者 曾岩 通讯员 耿祥舒 李莹 陈桂英)自2014年7月1日起,民权县636名享受失业保险待遇人员将按照新标准领取失业保险金,最新调整标准将于8月底全部落实到位,这是民权县2003年以来第7次上调失业保险金标准。
技能提升补贴标准由职工取得的职业资格证书或职业技能证书等级和失业保险参保缴费年限决定。对符合条件的职工,待财政拨付资金到账后,由统筹地区失业保险经办机构5个工作日内直接将补贴资金发放至申请者本人的银行账户。
摘要
记者昨日获悉,为进一步提高企业职工的就业质量,提升职业技能,7月5日,省人社厅、财政厅联合印发《关于企业失业保险参保职工使用职业技能提升补贴有关问题的通知》。经初步测算,全省每年将有20万以上企业职工可以享受到职业技能提升补贴政策。
近日,安阳市首家县级职工服务中心建成并投入使用,图为位于汤阴县产业集聚区的汤阴县职工服务中心开放式办公场所。